Lesbotoimarin näkökulma: ”Vähemmistöjä ei oteta kovin hyvin huomioon työsuhteen alkuvaiheessa”
Pride-kuukausi 2024 käynnistyy lauantaina 1. kesäkuuta. SwanIT:n lesbotoimarina koen, että yrityksissä olisi sisäisen koulutuksen ja keskustelun paikka, jotta yhdenvertaisuus todella voisi toteutua jatkossa. Tein jo kauan aikaa sitten valinnan, että kerron työelämässä avoimesti seksuaalisesta suuntautumisestani ja perhejärjestelyistäni – täysin häpeämättä. Se ei ole ollut aina helppoa, sillä uskottavuuttani IT-yrityksen toimitusjohtajana on usein kyseenalaistettu, jonka lisäksi … Continued